2月26日下午，副校长张晓琴率第六考核组莅临我院开展2024年度处级干部考核工作。她对我院成功获批设计学博士点表示热烈祝贺，充分肯定了学院在各项事业领域中取得的突出成绩，并希望学院全体教职工继续保持团结奋进的精神风貌，凝心聚力，推动学院高质量发展，为学校"双一流"建设作出新的更大贡献。

随后，我院在香樟苑201室召开全体教职工大会，回顾总结2024年工作，部署2025年新学年重点工作。学院领导班子及全体教职工参加会议，院党委书记陶文娟主持会议。

会议伊始，院领导对2024年度学院绩效工作成绩突出的教师进行表彰。副院长杨杰、李永昌为熊瑶、周超、冯晓娟、耿植荣、吴曼、刘露露、孙琦、何佳8位老师颁发“2024年度绩效工作突出贡献铜奖”荣誉证书；院党委副书记、副院长陈健为朱平、曹磊、李青青、叶洁楠、周杨静5位老师颁发“2024年度绩效工作突出贡献银奖”荣誉证书；院长祝遵凌为汪瑞霞、汤箬梅、孙献华、祝炜4位老师颁发“2024年度绩效工作突出贡献金奖”荣誉证书。

副院长李永昌就本科教学工作作出重点部署。加强教学管理制度的执行力度，建立健全教学管理监督机制，定期对教学管理工作进行检查和评估，确保各项制度落到实处。加大师资队伍建设力度，拓宽人才引进渠道，吸引更多高层次人才加入学院。同时，进一步完善青年教师培养体系，加强对青年教师的指导和支持，鼓励他们积极开展教学改革和科学研究，尽快成长为教学科研骨干。深化实践教学和创新创业教育改革，加强与企业的深度合作，共同开发实践教学项目和创新创业课程，不断完善实践教学和创新创业教育体系。加强实践教学基地的内涵建设，提高实践教学质量，为学生提供更多的实践机会和平台。

副院长杨杰总结了艺术设计学院业绩成果完成情况，他指出学院在过去五年中业绩稳步提升，全面完成学校布置的绩效任务，总业绩远超学校下达任务，重要业绩也保持较高比例。高质量论文发表数量逐年增长，科研服务经费显著提升，学科竞赛成果突出，2024年国家级省级获奖数大幅增加。2025年，学院将重点推进以下工作：一是加强科研课题申报和高质量论文发表，鼓励青年教师积极参与国家级、省部级项目；二是强化有组织的科技服务，推动团队合作，挖掘学校资源，提升社会服务能力；三是优化学科竞赛管理，加强本科生参加学科竞赛排行榜纳入赛事项目的指导；四是加强学科内涵建设，完善教研一体育人体系。此外，杨杰还强调了学生考研复试、就业指导及安全工作的重要性，要求全体教职工关注学生心理健康、意识形态安全及校园安全，确保学生顺利完成学业并实现高质量就业。

院党委副书记、副院长陈健围绕学生升学、就业及安全工作进行了部署。他指出，面对当前严峻的就业形势，全院教师、班主任要协同联动、主动作为，切实做好学生升学指导与就业服务，积极引导学生树立"先就业、后择业"的就业观，充分利用3-5月的求职黄金期，争取尽早就业。在安全稳定工作方面，他强调要着力加强学生心理健康教育，密切关注学生心理动态，筑牢意识形态安全防线；同时要强化宿舍用电安全管理，加大防范电信诈骗宣传教育力度，多措并举确保学生安全稳定。

院长祝遵凌回顾总结了学院2024年的工作，同时部署了2025年重点工作。他指出2024年学院在学科建设、科研、学科竞赛、社会服务等方面取得了显著成绩，成功获批设计学博士点，设计学位列软科排名前10%，高质量论文发表数量显著提升，科技服务经费翻倍增长，学科竞赛获奖数持续提高，社会影响力和同行美誉度不断提升。2025年学院工作目标：一是统筹资源建好博士点，树立农林设计学科新典范；二是谋划第六轮学科评估，力争设计学科历史新跨越；三是筹备申报设计专博点，拓展设计学科发展新领域；四是引育并举建强师资团队，打造教科研平台新体系；五是深化国际交流与合作，拓宽设计学科国际新视野。

最后，院党委书记陶文娟总结讲话，她传达了学校处级领导干部会议上校党委书记赵茂程和校长勇强的讲话精神，就省委第八巡视组对学校的巡视反馈意见中涉及相关内容进行提醒，并部署了2025年重点工作。她强调，要严格执行师德师风"一票否决"制度，实现教师绩效考核与师德考核的有机统一。在意识形态工作方面，将进一步加强讲座论坛管理，严格审批程序，切实防范意识形态风险。同时，学院将以学校标杆院系建设为契机，统筹推进学院各项工作，以党建引领推动学院高质量发展。

(撰稿：朱婷、8231311364戚苗苗 摄影：李亮、8241311423黄旻翀 审核：陶文娟)